Liityin LinkedIniin pari kuukautta sitten. LinkedIn http://www.linkedin.com on työelämää varten luotu sivusto, joka on helpottaa verkostoitumista. Palvelu on ikään kuin työnhakijoiden ja työntekijöiden kohtauspaikka. Siellä yhdistyy työelämä ja sosiaalinen media. Palveluun luotu profiili on kuin digitaalinen CV.
Otin LinkedInin käyttöön, koska uskon siitä olevan apua työnhaussa. Valmistun myynnin ja markkinoinnin Tradenomiksi alkusyksystä ja haluan hioa oman profiilini mahdollisimman "myyväksi" siihen mennessä. Valmistuttuani alkaa kova kilpailu työpaikoista ja uskon, että LinkedIn profiilista on etua muihin hajikoihin nähden. Markkinoinnin opiskelijana haluan olla ajan hermolla somessa.
Muistan lukeneeni ja kuulleeni useaan otteeseen lauseen: "Hakija jota ei löydy Linkedinistä ei ole kovin vahvoilla". Sitä en osaa sanoa, kuinka suuri osuus Suomalaisista yrityksistä käyttää rekrytoinnissa LinkedInia. Viime keväänä ainakin Ikean kesätyöhaussa oli mahdollista linkittää oma profiili hakemukseen.
Löysin Helsingin Sanomien artikkelin, jossa neuvotaan,kuinka tehdään työnantajan näkökulmasta kiinnostava LinkedIn- profiili. Aion ehdottomasti ottaa nämä vinkit käyttöön omassa profiilissani.
Tästä haluaisin tietää juuri sen, kuinka paljon työnantajat käyttävät Linkediniä, sillä tästä on poristu aika lailla ja minullekkin moni sanonut että tuonne pitäisi rekisteröityä jos töitä haikailee. Mutta onkohan sieltä moni löytänyt työtä tai toisinpäin työnantajan puolesta? Tutkimusta kehiin!
VastaaPoistaLinkedINissa kannattaa verkostoitua. Suosittelen kurssilaisia liittymään. Tiedän esimerkkejä työllistymisestä sekä sen, että ainakin jotkut rekrytoijat katsovat LinkedINiä kuin myös muita some-profiileja.
VastaaPoista